Personalrecruiting über Social Media
Facebook, Instagram und Co. Hat jeder, kann jeder. Ist sowieso nur dafür geeignet, um auf privater Ebene Nachrichten, Kommentare oder Bilder auszutauschen. Really? Kann Social Media wirklich nur „privat“? Oder schlummert in diesen Kanälen nicht längst schon das Potential, bestimmte Zielgruppen für ein Unternehmen gewinnbringend bespielen zu können? Wir sind der Meinung, dass letzteres der Fall ist und wollen das mit einigen Beispielen untermalen.
